XÂY DỰNG MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHUYÊN NGHIỆP NỀ NẾP CHỐN CÔNG SỞ

Trong tháng 8, Ban lãnh đạo TAYHO GROUP đã phát động phong trào "Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp nề nếp chốn công sở". Xét thấy bên cạnh những yếu tố mang tính chuyên môn, kỹ thuật tác động trực tiếp đến hiệu quả giải quyết công việc thì yếu tố văn hóa công sở giữ một vai trò rất quan trọng.

Môi trường làm việc, thái độ phục vụ cũng như cách thức giao tiếp, ứng xử giữa các bộ phận/ phòng ban sẽ tạo nên bầu không khí bình đẳng thể hiện mối quan hệ thân thiện, tạo nên nét đẹp văn hóa của một môi trường làm việc mở chuyên nghiệp.

Trong môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp đã hình thành tại Công ty, bên cạnh việc sáng tạo để tìm ra những cách riêng giúp công việc nhanh hơn và đạt hiệu quả cao hơn thì có một cách khá tốt để xây dựng giá trị bản thân đó là hình thành những thói quen, lề lối làm việc, phương cách ứng xử cùng hành vi văn minh, lịch sự chốn công sở.

Thấu hiểu được tinh thần này, đội ngũ CBNV đồng lòng hưởng ứng và thực hiện nhằm cùng nhau xây dựng nên một môi trường làm việc lành mạnh, nề nếp và văn minh.